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校領(lǐng)導到師范學院調(diào)研

作者:    來源:師范學院      編輯:王沛然   日期:2023年08月11日 12:47   閱讀:1

新聞網(wǎng)訊 8月9日下午,校黨委書記胡金焱到師范學院調(diào)研指導,副校長李榮貴陪同參加調(diào)研。

在聽取師范學院院長孫百才的工作匯報后,胡金焱指出,學院是學校辦學治校的基礎(chǔ),學院黨政班子要進一步提高政治站位,做好制政策、定標準、樹標桿工作,充分發(fā)揮政策的正面導向和激勵作用,在推進事業(yè)發(fā)展上尋求創(chuàng)新和突破,切實為高水平研究型大學建設(shè)作出新貢獻;要扎實做好人才隊伍建設(shè),做到人才進學科、進團隊,整體提升學科、團隊水平;要瞄準“三高一大”打造標志性成果,切實發(fā)揮好團隊在人才培養(yǎng)、科研產(chǎn)出、成果轉(zhuǎn)化等方面的主體作用。

胡金焱強調(diào),師范學院要瞄準以下七個方面做好重點突破工作:一要進一步明晰學院的地位、定位。師范學院的地位是歷史形成、現(xiàn)實決定的,我校的師范教育在青島地區(qū)獨一無二;在國家鼓勵綜合性大學大力舉辦師范教育的政策環(huán)境下,青島基礎(chǔ)教育發(fā)展的需要、學校服務社會的需要對師范教育提出了更高的新要求,要致力于立足青島、融入青島、服務青島,打造小而精、小而優(yōu)、小而強的師范教育和師范學院。二要充分認識學院辦大學的意義,深化學院辦大學的舉措。學院要充分用好學校在相關(guān)領(lǐng)域賦予的辦學自主權(quán),根據(jù)實際情況和發(fā)展需要完善系統(tǒng)性制度、制定針對性政策、推出有效性舉措,建立科學的激勵和運行機制,不斷完善學院治理體系、提高辦學治院能力。三要以學科建設(shè)為龍頭,帶動全校師范教育的發(fā)展。要打破學科與專業(yè)壁壘,做到學科與專業(yè)統(tǒng)籌建設(shè)、無縫銜接、方向清晰、特色鮮明,在“師范教育+”學科集群建設(shè)中充分發(fā)揮好師范學院的主建作用。四要以師資隊伍建設(shè)和人才培養(yǎng)為抓手,注重內(nèi)涵發(fā)展,積極制定青年教師成長計劃、學科帶頭人培育計劃,為師資隊伍建設(shè)搭建良好平臺;人才培養(yǎng)要注重優(yōu)化生源結(jié)構(gòu),加強師資隊伍適度引進、適時轉(zhuǎn)崗、動態(tài)調(diào)整、結(jié)構(gòu)優(yōu)化機制建設(shè),讓老師“靚起來”、學生“動起來”“活起來”,持續(xù)提升人才培養(yǎng)質(zhì)量。五要以服務社會能力的提升帶動辦學能力的提升。要擦亮師范教育金字招牌,彰顯在青島地區(qū)基礎(chǔ)教育上的優(yōu)勢,用好市校共建平臺,積極獲取社會資源,通過服務社會提升辦學能力。六要抓好學院期刊工作,將《山東高等教育》辦成品牌期刊,充分發(fā)揮好期刊聚集人才的作用,主動邀約、專兼結(jié)合,建立優(yōu)秀學者團隊作者庫。七要攜手師范教育辦公室,在融入全校師范教育改革發(fā)展、質(zhì)量提升進程中發(fā)揮好學院的主力軍作用。

李榮貴對學院科研及相關(guān)工作做了部署,各部門負責人對相關(guān)工作做了政策解讀、提出了具體建議。學院黨政班子成員與會。

黨委辦公室、校長辦公室,人力資源處,人文社科處,研究生院,師范教育辦公室等部門(單位)負責人陪同調(diào)研。


    

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